Fermeture estivale dans le BTP : quelles sont les règles à respecter ?

Chaque été, et plus particulièrement au mois d'août, de nombreuses entreprises du Bâtiment et des Travaux Publics constatent un ralentissement significatif de leur activité.
Face à cette baisse de charge de travail, certains employeurs choisissent de fermer temporairement leur entreprise afin de concentrer les congés des salariés sur cette période.

Cette organisation est parfaitement autorisée par le Code du travail, mais elle ne peut pas être décidée du jour au lendemain. Information des salariés, consultation du CSE, gestion des congés payés ou encore situation des salariés nouvellement embauchés : plusieurs règles doivent être respectées afin d'éviter tout litige.