2026-07-06 08:00:00

L'accueil d'un nouvel arrivant : le dossier complet

La CAPEB, en collaboration avec l'OPPBTP, ont organisé une visioconférence sur le thème de l'accueil d'un nouveau salarié dans l'entreprise. L'occasion de refaire un point complet sur les obligations déclaratives ou administratives que sous-tend toute embauche, mais aussi de préparer l'arrivée du (de la) salarié(e) dans l'entreprise, pour son intégration comme pour sa sécurité.
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Le terme "nouvel arrivant" désigne toute personne intégrant un nouveau milieu professionnel ou un nouveau poste, en entreprise ou sur chantier.

L'employeur doit être initiateur de la bonne intégration du (de la) salarié(e) dans son environnement professionnel, et avant tout au sein même de son équipe de travail.

L'employeur est aussi responsable de la sécurité des salariés, puisque la formation à la sécurité est une obligation règlementaire (Article L4141-2 du code du travail).

Dans ce dossier, vous trouverez donc une mine de renseignements que vous pourrez exploiter (attention : casque obligatoire !), de la déclaration préalable à l'embauche au contrat de travail, en passant par la création de la carte BTP et la remise des Equipements de Protection Individuelle (E.P.I).

Un bon nombre d'annexes jointes vous permettront de mettre en place les bons outils, et des ouvrages tels que des livrets d'accueil, ou mémentos proposés par l'OPPPBTP, vous seront présentés.


Pour le détail (forme des contrats et contenus, trames), comme pour le contenu personnalisé des documents d'accueil aux différents corps de métiers ou postes, nous vous invitons à vous rapprocher du Service juridique de votre CAPEB.

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