Le panorama des aides à l'embauche en 2026
En 2026, plusieurs dispositifs existent pour soutenir les artisans du BTP dans leurs projets d'embauche — apprentissage, contrats de professionnalisation, publics spécifiques… Le panorama est large, et certaines aides peuvent représenter plusieurs milliers d'euros.
Ce que couvre ce document
La CAPEB de l'Aube met à votre disposition un panorama complet des aides à l'embauche actualisé pour 2026. Il détaille notamment :
- Les aides à l'apprentissage, dont les montants ont évolué depuis le 8 mars 2026 en fonction du niveau de diplôme préparé (de 2 000 € à 5 000 €, voire 6 000 € pour un apprenti en situation de handicap)
- L'aide à l'embauche d'un demandeur d'emploi de 26 ans et plus en contrat de professionnalisation (2 000 €)
- Les dispositifs régionaux PACE et ARDAN spécifiques au Grand Est, pour accueillir des stagiaires ou confier un projet de développement à un demandeur d'emploi
- La Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE/POEI), qui finance une formation préalable à l'embauche
- Le Contrat Unique d'Insertion (CUI-CIE), destiné aux publics éloignés de l'emploi
- Les aides spécifiques au recrutement de personnes en situation de handicap, gérées par l'Agefiph
Notre conseil
Avant d'embaucher, pensez à vérifier votre éligibilité via le simulateur mis en place par France Travail : il vous permet d'identifier rapidement les aides auxquelles vous pouvez prétendre selon votre situation.
Vous avez des questions sur l'un de ces dispositifs ? Contactez la CAPEB de l'Aube, nous sommes là pour vous accompagner.
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