Pas de service RH ? Faites vous accompagner
I. Les RH, un défi quotidien pour les entreprises du Bâtiment
Vous avez du mal à recruter ? Certains salariés sont moins impliqués et vous voulez les remobiliser ? Vous faites vos remarques à l'oral et vous aimeriez les formaliser ? Vos fiches de poste ne sont plus à jour ?
Ces questions, beaucoup de chefs d'entreprise artisanale se les posent. Le plus souvent, ils manquent de temps pour les traiter à fond.
Pour vous aider, Constructys finance deux dispositifs. Un consultant RH expert vient dans votre entreprise, fait le point avec vous et vous aide à mettre en place des solutions concrètes. Le dispositif dépend de l'effectif de votre entreprise.
II. Moins de 11 salariés : le Diagnostic et accompagnement RH TPE
Ce dispositif est nouveau. Il fait partie du Plan TPE Innovant de Constructys, et les premières offres ouvriront en novembre 2026. Il est pensé pour les petites entreprises du Bâtiment et se déroule en deux temps :
- un diagnostic d'une demi-journée à une journée, pour repérer vos besoins et vos priorités ;
- un accompagnement ciblé d'une à deux journées, pour passer à l'action.
Cinq thèmes sont prioritaires :
- l'attractivité et la marque employeur ;
- le recrutement et l'intégration ;
- le management : entretiens, fidélisation, fiches de poste ;
- l'organisation du travail, la communication et la qualité de vie au travail ;
- le développement des compétences.
Ses points forts : un format court et concret, adapté à la réalité des chantiers, qui vous prend peu de temps.
III. 11 salariés et plus : le Diag Performance
Le Diag Performance s'adresse aux entreprises plus structurées. Il se déroule lui aussi en deux temps :
- un diagnostic court de vos pratiques RH ;
- un accompagnement sur mesure pour mettre en place les solutions retenues.
Ses points forts : un accompagnement plus approfondi, qui permet de traiter plusieurs sujets de fond et de construire une politique RH durable.
IV. Plus de 25 entreprises adhérentes déjà accompagnées
Grâce à ces dispositifs d'accompagnement RH, la CAPEB Aube a déjà accompagné plus de 25 entreprises adhérentes. Leurs retours ont toujours été très positifs et constructifs. Pour une entreprise artisanale, avoir un regard extérieur et expert sur son organisation est un vrai atout.
Vous êtes intéressé ? Parlons-en
Nous vous aidons à choisir le dispositif adapté à votre entreprise et à préparer votre demande de prise en charge. Contactez :
Virginie BOSSUYT
Portable : 06 87 30 38 31
Fixe : 03 25 76 27 80
developpement@capeb10.fr
