2022-07-28 11:09:18
Vacances d'été : tout savoir sur l'embauche d'un jeune
La période des congés d'été peut être l'occasion pour le chef d'entreprise de procéder à l'embauche de jeunes travailleurs de moins de 18 ans.
Pour rappel, le travail des personnes mineurs durant cette période est strictement encadré par la législation.
La CAPEB fait le point sur les modalités encadrant ce type d'embauche - téléchargez notre document pour en savoir plus !!
